Proponen bajar las pensiones del IVM de un 60% a un máximo de 40% del salario promedio

Según los cálculos técnicos originales, el sistema empezaría a tener presiones importantes en 2030, cuando tendría que usar los intereses que genera su fondo de reserva para poder seguir pagando pensiones. Más adelante, en 2041, sería necesario comenzar a usar directamente el dinero ahorrado en ese fondo. Y para 2047 se proyectaba un posible colapso: un punto en el que el sistema ya no podría cubrir sus obligaciones.

Pero ese escenario se adelantó. En 2025 ya se utilizó todo el dinero que la reserva generó en intereses y, además, fue necesario sacar recursos directamente del ahorro acumulado. 

Esto significa que el fondo no solo dejó de crecer, sino que empezó a disminuir. Y cuando el ahorro se reduce, también produce menos intereses. Es como cuando una persona empieza a gastar sus propios ahorros: cada vez le rinden menos y se agotan más rápido.

A esta situación se suma la deuda del Gobierno con el IVM. Actualmente, el Estado le debe más de ₡769 mil millones al sistema de pensiones. Esa deuda ha crecido en los últimos años y no existe un plan claro para pagarla. Si se compara con el total de la reserva, que ronda los ₡2,5 billones, lo adeudado representa más del 30% del fondo. Es una parte importante del dinero que hoy el sistema necesita para mantenerse estable.

De este modo, el Comité de Vigilancia del régimen de Invalidez, Vejez y Muerte (IVM) de la Caja Costarricense de Seguro Social (CCSS) presentó un grupo de recomendaciones para enfrentar los problemas financieros que enfrenta el sistema de pensiones públicas del país. Entre estas, una de las más importantes y polémicas es la reducción del porcentaje que reciben las personas cuando se pensionan. 

Pero.. ¿Cómo se calculan las pensiones del IVM?

En la actualidad, la pensión se calcula en función del promedio de los mejores 300 salarios reportados por cada trabajador durante su vida laboral. Con las reglas actuales, ese promedio se multiplica para otorgar una pensión equivalente de aproximadamente el 60% del salario promedio. 

¿Qué propone el Comité de Vigilancia?

 

El Comité propone cambiar esta fórmula para que el monto de la pensión represente un porcentaje menor del salario promedio recibido. Básicamente plantea que ese porcentaje se reduzca de 60% a un rango entre aproximadamente el 35% y el 40% del promedio salarial. 

¿Qué significa esto en la práctica?

 Si una persona jubilada hoy con un promedio salarial de ₡600 000 recibe una pensión calculada con el 60% (es decir ₡360 000), con la nueva propuesta esa pensión podría quedar cerca de ₡210 000 a ₡240 000, dependiendo del porcentaje final que adopte la Junta Directiva de la CCSS. 

¿Por qué se plantea este cambio?

El argumento del Comité de Vigilancia es que el actual porcentaje de pensión es demasiado alto en comparación con lo que la gente realmente aporta al sistema durante su vida laboral. Según este análisis, bajo el esquema actual la pensión llega a representar más de cinco veces lo aportado, lo que, en su opinión, no sería sostenible ante el envejecimiento de la población y el déficit financiero que enfrenta el sistema de pensiones. 

Entonces… ¿Qué sigue?

La recomendación del Comité debe ser analizada y decidida por la Junta Directiva de la CCSS antes de que pueda convertirse en una reforma oficial. El tema está en discusión y forma parte de un debate mayor sobre la sostenibilidad del régimen de pensiones del país.